新卒でベンチャー企業辞めたい…。経験談からわかる理由と対策とは？

私自身ベンチャー企業で人事として働いていましたが、新卒でも会社にマッチしていないと辞めていく人を数多く見てきました。

自分自身のためにも後悔しない選択をする必要がありますよね。

今回は、実際に新卒でベンチャー企業を辞めたマイさんにお話を聞きました。

ベンチャー企業を辞めた理由を聞いてみた

マイさん：新卒で入社したベンチャーを10ヶ月で退職することを決意しました。 理由としては3つあります。

理由①サービス残業と長い労働時間

マイさん：ただ、家に帰らず会社で一夜を過ごす先輩を見て、こうはなりたくないなと強く思ったことを今でも覚えています。

理由②教育体制が整っていない

マイさん：大学時代の友人などが研修でみっちり学んでいる話を聞くといいなーと思ったり、同期もいなかったのでそういう点は大企業への憧れがありましたね。

でも、この経験で人に任せず、自分から情報を取りに行くことができるようになったと思っているので、よかったなと思う部分があるのは事実です！

理由③人の入れ替わりや変化が激しい

マイさん：人間関係も悪くはないと思っていたんですが、20人ほどの規模の会社に4〜5人も鬱がいるの？って思って怖くなったのを覚えています。

まさに、明日は我が身って感じで戦っていましたね（笑）

マイさん：私自身、ベンチャー企業で学べたことは今の仕事でもいかせていますし、後悔はしていません。

辞めずに踏ん張って、成果を出すことももちろん素敵だと思います。

ただ、私のように体に変化が出てからでは遅いのでそうなる前に皆さんには対策を打って欲しいですね！

退職後のマイさんの転職活動とは？

マイさん：最初は、1人で転職サイトを見ながら探していて迷うこともあったので、転職エージェントを活用しました。

マイさん：エージェントの方にも、第二新卒は企業が欲しい人材だからって言われて気持ちに余裕が出ましたよ。

悩まれている方は、勇気を持って一歩踏み出してみてもいいのかなって思います。

新卒でベンチャー企業を辞めて良い人・悪い人

マイさんのお話にもありましたが、ベンチャーならではのマイナス点もありますが、あなたのキャリアにとってプラスな点もたくさんあるはずです。

ここは忘れずに、ベンチャー企業を辞めるべきかそれとも続けるべきかをお伝えするので参考にしてみてくださいね。

ベンチャー企業を辞めて良い人

プライベートを大事にしたいと思っている人

マイさんのお話にもあった通り、仕事漬けの毎日になることもザラにありますよ。

なので、プライベートの時間を確保したい・しっかりとお休みが欲しいという人はその条件を叶えられる職場を探した方がいいですね。

特定のスキルを磨きたい人

大企業のように役割がはっきりしていない分、いろいろな仕事が降ってきて臨機応変に対応せざるを得ないからです。

特に新卒の場合、ベンチャー企業では研修制度が整っておらず、基礎をしっかり固めるということは難しいかもしれません。

浅く広く対応できる能力を身につけるよりも、狭く深くを追求したい人は大企業を検討してみてください！

心と体に負担がかかりすぎてしまった人

人間関係が原因の場合は、上司や人事に相談して、1人で抱え込まないようにしましょう。

ベンチャー企業を辞めない方がいい人

こういったことをポイントを考えて、ベンチャーに就職した人は辞めずに続けるべきだと思います。

若くして高収入を目指したい

ベンチャー企業は年功序列という概念がないので、結果を出せば出すほど高収入を目指すこともできるからです。

起業を目指している

起業を目指したいと思っている人は続けるべきです。

辞めたいという思いがある人でも、上記のように叶えたいものがあるならば、心に抱えている悩みを解決する方法を探すことをお勧めします。

辞めたいと思った時にするべき対処法

辞めたいと思った時の対処法は、次の2つになります。

コロナの影響で、採用に対して消極的な企業が増えているのも事実です！

辞めたいと決断する前に、しっかりと自分自身のキャリアを考えて行動することが大切になってきますよ。

上司や人事に相談をする

悩みを解決したいと思っているなら、悩みを解決できる人に相談しましょう。

例えば、自分の仕事のタスク量を調整して残業時間を減らしたい場合。

同僚に話しても、相談ではなくただの愚痴になって解決せずに同じことを繰り返してしまいます。

その上司との関係が悪く、相談できずに困っている・・という時には人事に相談するのも1つの方法です！

また、辞めて転職をしたいと思った時も相談相手を間違えないようにしましょう。

自分の悩みを解決してくれる相手をしっかりと見極めてくださいね。

転職エージェントやキャリアコーチングを有効活用する

転職エージェントは、転職をすると決めた人だけが活用しているものと思っていませんか？

今回は第二新卒になるかと思いますので、第二新卒向けの転職エージェントなどの活用はおすすめですよ。

▼第二新卒向にオススメの転職エージェントはこちら。

キャリアに悩んでいる人は、キャリアアドバイザーの無料相談サービスを一度受けてみるのもいいですね！

▼キャリアコーチングのオススメはこちら。

ベンチャー企業を辞めたいという方の悩みが解決へと向かってくれたらいいなと思っています。