るてぃ
今までに2万通以上の履歴書やエントリーシートを見てきましたが・・・「本当に提出前に確認したの?」って履歴書意外と多いです。
んだんだ。履歴書なのに無精ひげだったり、意外と多いのが写真サイズカットするのに斜めになったりサイズ感がおかしい人が多いこと。
— Pee助 (@peesuke4649)March 7, 2020
だからどこも雇ってくれないんだよと言いたくなる。言わないけどね。
きだっち
履歴書の写真・・・確かに急な面接とかだと間に合わなかったりするんですよね。
るてぃ
きだっちさん、その考えは改めた方が良いです!
私たち人事は履歴書を通して、段取り力や計画性も見ています!!!
きだっち
うう・・・それを言われると返す言葉がありません。
るてぃ
履歴書の写真で減点されるのは勿体ない!!!
今回の記事では本当にあった履歴書の写真のありえないミスをお伝えしたいと思います。
るてぃ
さっそく本題から。
こんな履歴書の写真は私なら一発で落とします。
本当にあったあり得ない履歴書の写真
るてぃ
そんなことあるのー?ってあるんです。
Web履歴書が増えたからなのか、上下逆に写真を貼って送ってくる人たまにいます。
きだっち
提出する前に確認しなかったのか本当に疑問です。
るてぃ
これもびっくりですよね〜。
確かに慣れていない人はワードやエクセルに顔写真を埋め込むのは難しい・・・?
でもワード、エクセルはほとんどの職種でまだ使うものなので、縦横比を調整できない=その程度の仕事しか出来ないと見なされます。
きだっち
見られ方を意識するべきですね。。
るてぃ
写真がなくて焦って撮ったんだろうとは思いますが、これも印象が悪いです。
自撮りをするなら、スマホ三脚とタイマー機能を活用して撮るなど、「明らかに自撮りしたよね」と分からない写真を撮りましょう。
のはパッと見不自然な写真であり、何枚も履歴書を見ている人事担当ならすぐ分かります。
きだっち
一人暮らしだとちょうどよく撮ってくれる相手もいないですもんね。
るてぃ
写真撮影の時くらい綺麗に見える格好で撮ってください!!!
前髪は下ろすよりは、分けておでこを見せた方が明るい印象に見えます。
女性は嫌な人もいると思いますが、なるべく横の髪の毛も耳にかけて髪の毛の影をなくしましょう。
きだっち
転職エージェント経由で応募するなら、顔写真もアドバイスをもらうといいですね!
るてぃ
履歴書の写真だから爆笑の写真だと確かにおかしいんですが・・・
もうちょっとパッと見で一緒に働きたいなぁと思ってもらえる写真を選んだ方が良いのになと思います。
具体的には・・・
るてぃ
男性に特に多いですね。営業・販売サービス希望なら一発アウトです。
写真慣れしていなくて顔がこわばってしまう人は、証明写真ブースではなく写真屋さんで何枚か撮ってもらうことをオススメします。
きだっち
第二新卒の方ならハタラクティブに登録すると無料で証明写真を撮ってもらえますよ!!
るてぃ
日本では履歴書の写真がまだまだ重視されますが、海外で履歴書の写真はご法度だそうです。
さらに言えば生年月日も性別も国籍も家族構成も記入欄はなし。
海外ではスキルを重視するので、年齢や性別で差別するのはNGなんですね。
るてぃ
今後、日本でもこの慣習は進むかも・・・!
実際、ユニリーバは履歴書から顔写真をなくすことを宣言しています。
3/6掲載のユニリーバ・ジャパンの広告です。
— 日経広告手帖 速報版 (@nikkei_ad_flash)March 6, 2020
採用にあたって、性別や容姿ではなくあくまで意欲と能力を重視するために、履歴書から顔写真をなくすことを宣言しています。
思い切った取り組みに、企業の「本気度」が表れています。#日経#新聞広告#ユニリーバ#性別知ってどうするのpic.twitter.com/JBzsVCiUGs
るてぃ
でも、履歴書の写真で色んなことが判断できると思うんだけどなあ・・・。
例えば・・・
履歴書の写真からは、これらの情報を読み取り合否の判断に役立てることが出来ます。
るてぃ
現時点では、履歴書の写真にもこだわり、心配であれば第三者にも見せて悪い印象に見えないかは確認しましょう。
選考時に、履歴書の写真で一発アウトにならないことを願っています。
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るてぃ
最後にJobTierからお知らせです!
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るてぃ
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