記事更新日: 2021/10/23
るてぃ
1980年には流行語にも登録された「とらばーゆ」
当時は「とらばーゆ＝女性」の転職という意味があったほど流行っていたそうですが、今ではその影も見えないような・・・。
というか、とらばーゆってまだあるんですね。流行語的になった時代があったような。失礼な話、死語の部類だと思ってました(´-`)ｽﾏﾈ
ーあるみさんは快適に眠りたい (@25bit)2016年4月10日
るてぃ
とは言っても、とらばーゆに登録した方が良いのか気になっている声も多いみたいです。
転職。とらばーゆ。デューダ。あとどんなのがあったっけ？もう違う職場を探したい。
ーみんとりー (@mixvitz) 2019年8月8日
るてぃ
気になったので、20社以上転職サービスを登録している私も「とらばーゆ」を登録してみました。
画像参照：とらばーゆ マイページ
今回の記事では、知っておいた方が良い口コミ・評判をピックアップしながら「登録してみて実際どうだったかのレビュー」とともに、「どんな人ならオススメなのか」も現役人事として徹底解説していきたいと思います。
るてぃ
この記事が少しでもあなたのお役に立てれば嬉しいです。
このページの目次
とらばーゆは元々1980年にリクルートが発行した日本初、女性の転職希望者を対象にした求人情報誌です。
2007年に紙媒体からWebに移行し、転職サイト「とらばーゆ」として、現在は登録ユーザー77万人以上、97%が女性の国内最大規模の転職サイトになっています。
求人数は正直少ないですが、数ある転職サイトの中であえて「とらばーゆ」に掲載料を払って載せているということはそれだけ女性人材が欲しい企業が集まっているということ。
上手に使えば理想の転職への近道になりそうです。
るてぃ
ただ、とらばーゆに掲載している求人は、クリニックや保育園がほとんどなのでオススメ出来る人はかなり限られます。
るてぃ
とらばーゆに関する口コミはたくさんありますが、知っておいた方が良いと思う口コミを6つピックアップしてみました。
とらばーゆの悪い口コミ
とらばーゆは、私も1ユーザーとして利用したことがあるので、ユーザー目線と転職のプロの人事目線の両方で解説を入れていきたいと思います。
るてぃ
ちなみに私の利用した感想で言うと、私のように一般企業への転職を希望する人には全く向かないサービスです。
登録したもののすぐに利用を辞めました。
とらばーゆに掲載されている求人はかなり偏っているので、知らないで登録するとただ個人情報を流すだけになるので注意してください。
るてぃ
それでは、1つずつ解説していきます！
とらばーゆの求人件数が316件で目が点になった
本気で早くコロナ収束しないとやばい
ーY氏 (@y_stardust)2020年4月29日
るてぃ
コロナの影響もあるのか、とらばーゆの求人数は関東で約300件、全国で見ても約2,000件です
一時期は4,000件以上あった時もあるので、半分近くに減ってしまっている状態ですね。
るてぃ
地域別で見ると、実は九州・沖縄が一番多いです※2020年5月現在
これだけ見ても少ないのは分かりますが、さらに自分の通える範囲の求人で絞るとなると、二桁いくかいかないかくらいまで求人数が減ってしまいます。
合わせて給与やこだわり条件などもプラスしていくとほとんど残らない！！！
るてぃ
ちなみに東京×正社員×月給20万以上×土日祝休みで出てきた求人は「22件！」
職種絞ってないのにですよ・・・！
ちょっとこれでは少なすぎて比較も出来ないです。
るてぃ
求人数で選ぶなら大手転職サイトを登録した方が良いです！
とらばーゆで、求人探してるけど、医療関係多いんだよなぁ
ー(@rgjudchyd)2020年2月12日
るてぃ
そうなんです！びっくりしたのが、とらばーゆの掲載求人は医療関係の求人ばかりだということ！！
下記の表はとらばーゆで地域を関東で絞ったときの掲載求人の職種内訳です。
るてぃ
オフィスワークと営業は合わせて全体の1割しかない・・・
そりゃあマッチする求人がない訳ですね！！！
ちなみに、とらばーゆでは、求人はこんな感じで掲載されています。
画像参照：とらばーゆ マイページ
るてぃ
これなら医療系求人に特化した転職サイトでも良いのでは？と正直思いました。
とらばーゆで応募したとこ、連絡こない ほんまに応募できてるのか？？
ーくるみ (@963mrch)2020年3月17日
#とらばーゆ#質
最近のとらばーゆって応募しても何の連絡もない業者増えましたねー。 凄く多い気がするよ！ こっちは凄い個人情報を晒して送ってるのに「何の連絡もない」っていうのは失礼っていうか、不安だよね。不信感しかないよ。 クリニックでさえそんなことする時代‥
ーくまモンだいすき★ (@firework0912) 2017年3月15日
るてぃ
他にも連絡が遅いという口コミが目立ちましたね。
掲載求人から見ても医療系が多いので、忙しく採用に時間がかけられていないのも要因に挙げられます。
またこの意見もなるほど、と思ったので引用させていただきます。
医療人材の社長と会食。
良い転職を勝ち取る人の特徴No1は「レスが早い」がぶっちぎり。
検索して出てくる転職サイトの求人（例:とらばーゆ）には募集が毎日のように殺到する。
その中で面談まで早く取り付けた人の勝ち、時間勝負。
美容経験がないなら美容経験者に勝てないので尚更重要。
ーユナ@看護師+αの働き方(@YoonA_partydoll)2020年1月8日
るてぃ
医療系求人で条件が良い求人はすぐに埋まってしまうからなんですね・・・！
建築現場の作業スタッフなど応募が集まりにくい求人を普段掲載している私からすると、募集をすぐ締め切れるのは羨ましい限りです。
るてぃ
あなたのモヤモヤの解消になれば嬉しいです！
＜企業からの返信が遅い理由＞
もともと人事は少ない人数で幅広く業務をやっている会社が多いので、1日に10~20件応募が来ると対応しきれない場合があります。転職サイトの場合、2回3回と重複で応募をされる方もいるため、その分返信の手間も増えます。
るてぃ
本音ベースで話すと、マッチしない応募ばかりに対応していると徐々にやる気がなくなり、返信が遅くなるのも本音です。。
るてぃ
企業は転職サイトに一定期間分の料金を先払いで出しているので、掲載期間前にクローズにするのは勿体ないんですよね。。
話し変わるけどとらばーゆってどんな感じ？ぱっと見正社員少なくてうーんって感じやけど、とらばーゆで正社員探すのは難しい感じなのかな？
ー(@wnhktknzm0)2018年10月2日
るてぃ
とらばーゆの場合、正社員求人の割合は全体の85%です。
なので、割合で言うと少なくはないのですが・・・そもそも関東地方でも300件程度しか求人がないので、さらに正社員求人で絞るとどうしても少ない印象に見えてしまいます。
また、昔は正社員求人が少なく、派遣求人の方が多かったのでその印象が強いという方もいるみたいです。
ないなぁー…とらばーゆで 正社員 兵庫 で検索したら6件しかなかってんけど（ ﾟ∀ﾟ ）！
ーAnna Maruo (@_maruko_me)2012年12月5日
昨日から日経は経財白書祭で「非正規社員の増加が職業訓練の機会を減らし、人材育成を難しくしている」とさらりと書いているが10数年前の『とらばーゆ』は派遣なら、手に職なのでプロになれると煽っていたことをふと思い出した。
ー常見陽平 (@yoheitsunemi)2013年7月24日
とらばーゆの求人、病院側の意志で書いてないっぽいから文面と実際全然違うんやろなwwwwww
ー(@SqqllapIJxwHH1d)2019年9月26日
るてぃ
これは、とらばーゆに限らずどの転職サイトでも実態とは違う求人が上がる可能性があるので注意してください。
求人票は企業の人事が1から作ることも出来ますが、大抵の場合は転職サイトの担当者が人事にヒヤリングをして求人票を作成してくれます。
その際に、
などと考えて作り込まれてしまうので、実態と違うということが出てきてしまうのです。
るてぃ
私も「残業10時間以内じゃないと応募来ないですよ」とか「年収事例書き方工夫しましょう」とかは転職サイトの担当者からよく言われます。
求人票の内容は鵜呑みにしすぎず、企業の口コミ・評判サイトの「Vorkers」や「転職会議」の口コミを参考にしたり、面接の時の雰囲気の良し悪しを見極めながらブラック企業に引っかからないようにしましょう。
るてぃ
企業の口コミ・評判サイトの使い方はこちらの記事を読んでみてくださいね！
メールで情報が届き、ネットで検索しますが、ネットとアプリが連動されてないので、ネットで検索して応募したものがアプリには全く反映されていないです。応募履歴も何も反映されず全然使えません。
ーAppstore口コミ umi0102さん 2019年
るてぃ
とらばーゆの場合、Webとアプリが別機能になってしまっているので使いづらいです。
私も実際に試してみましたが、この口コミのようにネットで検索して「保存リストに入れた求人」や「応募求人」はアプリには反映されませんでした。
画像参照：とらばーゆ マイページ
るてぃ
今後の改善に期待です！
るてぃ
続いて良い口コミも見て見ましょう！
とらばーゆの良い口コミ
るてぃ
こちらも一つずつ見ていきます！
エージェントは、対面か電話で面談（転職希望理由や条件をヒヤリング）をもとに、求人を紹介してくれるよ！自分の希望をきちんと伝えるのが大事。
転職サイトは大手のサイトは求人数が多い。とらばーゆみたいな女性向け求人サイトは、女性採用の為に利用している企業が多いからチャレンジしやすいよ
ーmiho～⊂( ・ω・)⊃ (@haru_kotora)2020年4月9日
るてぃ
表立っては言われないですが、書類選考で落ちる理由に「女性だからNG」ってまだあるんです。
でも、とらばーゆ なら企業は女性採用のためにとらばーゆを使っているので「女性だから選考NG」はないです！！
現在は「雇用機会均等法」によって「男性だけ募集」や「募集条件40歳まで」などの差別を表すような記載は出来ないようになっています。
ただそうは言っても企業にも求めている人物像や条件があるため、求人票には書けないけど応募が来たら中身も見ずにNGメールを送ることもあるのが実態です。
るてぃ
実際、「男性だけ応募してほしい！」と思う企業も多いですからね。。
なので、女性向けの転職サイトから応募することは、最初から不利な勝負を挑まなくて良くなるため、書類選考・面接選考の通過率はUPするでしょう。
るてぃ
1人も採用出来なかった・・・
るてぃ
転職サイトに求人を掲載する人事の気持ちになって考えることも大事ですよ！
ママさんが仕事を見つけるのに便利なサイト
・ママワークス
・キャリアマム
・しゅふJOB
・とらばーゆ
・女の転職
上に行く程パートの仕事が多いです
ーエンジニア女子あおい (@engineer_aoi)2019年9月25日
るてぃ
育児に家事に大変なママさんたちにとって職場環境は超重要ですよね。
とらばーゆでは、「子育てママ在籍中」や「産休・育休取得実績あり」などの検索項目があるので理想の職場を検索しやすいです。
るてぃ
看護師、ショップ店員などとらばーゆが得意とするジャンルはさらに細かく検索出来ます。
るてぃ
ただ、最大の欠点はやはり求人数の少なさですね。
とらばーゆは会員登録なしでも求人を検索出来るので、会員登録の前に良い求人があるか検索して見た方が良いですよ！
るてぃ
色々と書いてきましたが、とらばーゆをオススメ出来る人は正直あまりいません。
求人件数の少なさが致命的なのと、掲載求人が医療系の求人に偏ってしまっているからです。
るてぃ
その中でもとらばーゆ をオススメ出来る人をあげるとしたら・・・
上記に当てはまる方は会員登録の前に、気になる求人がないか見てみても良いでしょう。
るてぃ
実際、ママさんの転職は何の条件を重視するかによっても、オススメ出来るサービスが変わります。
正直、あげた条件を全てを満たす理想の職場を探すことはまだまだ日本では大変であり、「給与」を重視するのか「雇用形態」を重視するのか「時間の融通」を重視するのか優先順位をつけることは大切です。
何の条件を重視したいのか、何の条件は妥協できるのか、まずは決めることが良い転職先を見つけるコツですね。
るてぃ
2020年4月から派遣労働者の同一労働同一賃金が始まり、派遣社員だからと言って不当に安い給与を支払われることはなくなります。
同じ仕事をする正社員の給与を参考に、派遣社員でも同水準または同等以上の給与を支給することが義務付けられますので、派遣社員だから待遇が悪いと言うデメリットも少なくなります。
るてぃ
あまり雇用形態にこだわらず、派遣（業務委託）・アルバイト・契約社員・正社員と幅広い視点から探してみるのもオススメしますよ！！
るてぃ
転職に成功している方は、平均3~4社エージェントを活用しています！
転職エージェントのやり取りはどうしても対人になるので、相性が合う合わないが発生してしまうので何社か保険で登録しておいた方が良いです。
合わない担当と無理にやり取りを続けていても良い結果は出ません。
「一生懸命対応してくれているのに申し訳ないから」と思うより、「上手くエージェントを活用する！」と割り切った方が自分にとって良い転職活動ができている人が多いですよ！
るてぃ
企業はお金を払いますが、求職者は無料で利用できますしね！
リクルートエージェントは株式会社リクルートキャリアが運営する総合転職エージェントです。
とにかく抱えている求人件数が他社エージェントを圧倒しているので、情報収集の意味合いでも登録しておくことをオススメします。
しかし、業界No,1で利用者数も多い分、転職サポートは中小規模のエージェントと比べると手薄になります。デメリットを補う他社エージェントと併用して使うことが、転職を有利に進める上でのポイントにです。
リクルートはゴリゴリの営業会社なので、年収交渉や内定交渉は得意です。上手に活用するとかなり心強いエージェントになります。
手厚いフォローに定評がある総合転職エージェントのパソナキャリア。
2020年 オリコン顧客満足度調査ランキングでは1位を獲得しています。
人材派遣業界最大手の「パソナ」が運営しており、取引企業数も16,000社と多いため求人数も充実。
何より、パソナの社風が「自社の利益よりも社会貢献を重視」しているため、求職者対しても親身なサポートをしてくれます。
人材派遣から始まり40年以上の実績があるため、女性向けの求人も充実しているのが特徴です。
JACリクルートメントは年収600万以上のハイキャリア層にオススメの総合転職エージェントです。
※年収600万以下の場合は紹介がもらえない可能性があります。
外資系・国内企業のグローバルポジションにおいて実績No,1。管理職、エグゼグティブ層の転職でも必ず名前の上がるエージェントです。
求人の質の高さとキャリアアドバイザーの質の高さに定評があるので、キャリアに自信がある層は登録しておくべき転職エージェントでしょう。
一方で、年収で人を見る傾向があり、年収が低い人が登録した場合はドライな対応をされる良くも悪くも対応がハッキリしています。
るてぃ
自分にあった転職エージェントを見つけて、理想の転職を実現することを願っています！
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